Más trabajadores de la ciudad de Nueva York reciben vacunas de Covid a medida que se acerca la fecha límite, pero persisten las tensiones.

Más trabajadores de la ciudad de Nueva York reciben vacunas de Covid a medida que se acerca la fecha límite, pero persisten las tensiones.

El gran esfuerzo de la ciudad de Nueva York para obligar a la mayoría de los empleados de la ciudad a recibir la vacuna contra el coronavirus antes del lunes parece haber aumentado rápidamente las tasas de inoculación y presionado a miles de policías, bomberos y otros trabajadores del gobierno que habían resistido durante mucho tiempo para recibir la vacuna.

La tasa de vacunación entre los trabajadores afectados por el mandato de la ciudad aumentó al 83 por ciento al final del viernes, desde el 71 por ciento el 19 de octubre, el día antes de que se anunciara el requisito, según datos de la ciudad. Algunas agencias individuales informaron saltos en las tasas de vacunación de casi 10 puntos porcentuales solo entre el jueves y el viernes.

La fiebre de última hora en la fuerza laboral municipal más grande del país reflejó patrones similares que involucran otros mandatos de vacunas. Miles de trabajadores de la salud en todo el estado se apresuraron a obtener sus primeras dosis en los días antes de que entrara en vigencia un requisito para los empleados en hospitales y hogares de ancianos el mes pasado.

Aún así, más de 25,000 trabajadores de la ciudad afectados por el mandato permanecen sin vacunar y serán puestos en licencia sin goce de sueldo el lunes si no reciben la vacuna durante el fin de semana. Y la especulación se alimentó en los últimos días de que algunos empleados de agencias, incluidos los Departamentos de Saneamiento y Bomberos, ya habían comenzado a ralentizar el trabajo en protesta por el mandato.

Los neoyorquinos de varios condados, por ejemplo, han informado acumulaciones de basura y retrasos significativos en la recolección de basura en sus vecindarios.

Los funcionarios de saneamiento dicen que los retrasos más graves se han visto en Staten Island y en partes del sur de Brooklyn, incluidas las áreas de Bay Ridge y Bensonhurst. Los datos muestran que en general 311 quejas se dispararon la semana pasada con más de 1,000 informes de basura no recolectada y reciclaje en algunos días, como informó el medio local de noticias Gothamist. (El número había oscilado entre 100 y 250 durante el resto de octubre).

El alcalde Bill de Blasio dijo esta semana que cree que algunos de los retrasos pueden atribuirse a la disminución de los trabajadores en protesta por el requisito de vacunación.

«Supongo que está relacionado con personas que expresan sus puntos de vista sobre este nuevo mandato», dijo de Blasio en una conferencia de prensa reciente. “Si quieres una protesta, ve a protestar. Pero cuando estás en el reloj, tienes que hacer tu trabajo «.

Se informaron problemas similares entre algunos trabajadores de otras agencias a medida que se acercaba la fecha límite de vacunación.

Lo que debe saber sobre las vacunas de refuerzo Covid-19

La FDA ha autorizado vacunas de refuerzo para millones de receptores de las vacunas Pfizer-BioNTech, Moderna y Johnson & Johnson. Los beneficiarios de Pfizer y Moderna que son elegibles para un refuerzo incluyen personas mayores de 65 años y adultos más jóvenes con alto riesgo de Covid-19 grave debido a afecciones médicas o donde trabajan. Los beneficiarios elegibles de Pfizer y Moderna pueden recibir un refuerzo al menos seis meses después de su segunda dosis. Todos los beneficiarios de Johnson & Johnson serán elegibles para una segunda inyección al menos dos meses después de la primera.

Si. La FDA ha actualizado sus autorizaciones para permitir que los proveedores médicos refuercen a las personas con una vacuna diferente a la que recibieron inicialmente, una estrategia conocida como «mezclar y combinar». Ya sea que haya recibido Moderna, Johnson & Johnson o Pfizer-BioNTech, puede recibir un refuerzo de cualquier otra vacuna. Los reguladores no han recomendado una vacuna sobre otra como refuerzo. También han guardado silencio sobre si es preferible seguir con la misma vacuna cuando sea posible.

Los CDC han dicho que las condiciones que califican a una persona para una vacuna de refuerzo incluyen: hipertensión y enfermedad cardíaca; diabetes u obesidad; cáncer o trastornos sanguíneos; sistema inmunológico debilitado; enfermedad crónica de pulmón, riñón o hígado; demencia y ciertas discapacidades. Las mujeres embarazadas y las fumadoras actuales y anteriores también son elegibles.

La FDA autorizó refuerzos para los trabajadores cuyos trabajos los ponen en alto riesgo de exposición a personas potencialmente infecciosas. El CDC dice que ese grupo incluye: trabajadores médicos de emergencia; trabajadores de la educación; trabajadores de la agricultura y la alimentación; trabajadores de fabricación; trabajadores penitenciarios; Trabajadores del Servicio Postal de los Estados Unidos; trabajadores del transporte público; trabajadores de la tienda de abarrotes.

Si. El CDC dice que la vacuna Covid se puede administrar sin tener en cuenta el horario de otras vacunas, y muchas farmacias permiten que las personas programen una vacuna contra la gripe al mismo tiempo que una dosis de refuerzo.

Los bomberos dijeron que un aumento en las llamadas por enfermedad entre los empleados hacia el final de la semana fue responsable del cierre temporal de varias estaciones de bomberos en el Bronx y otros condados.

“La licencia por enfermedad excesiva de un grupo de nuestros bomberos debido a su enojo por el mandato de vacunas para todos los empleados de la ciudad es inaceptable, contrario a sus juramentos de servir y puede poner en peligro la vida de los neoyorquinos”, dijo el comisionado de bomberos, Daniel A. Nigro , dijo en un comunicado.

Los líderes sindicales de los trabajadores de bomberos y saneamiento negaron los informes sobre los cambios en los patrones de trabajo.

Aún así, el aumento general en la tasa de vacunación para los trabajadores municipales ofreció una medida de optimismo de que se podrían evitar interrupciones significativas en las agencias gubernamentales y la vida de la ciudad a medida que la aplicación del mandato comience el lunes.

Antes de que se anunciara el requisito el 20 de octubre y se eliminara la opción de optar por las pruebas semanales, solo alrededor del 60 por ciento de los empleados de los departamentos de bomberos y saneamiento habían recibido al menos una dosis de vacuna. La tasa del Departamento de Policía se situó alrededor del 70 por ciento.

A los trabajadores retenidos se les ofreció $ 500 como bonificación si se vacunaron antes del final de la jornada laboral del viernes. Para esa fecha límite, más del 75 por ciento de los trabajadores de bomberos y saneamiento habían sido vacunados, junto con casi el 85 por ciento de los 36,000 uniformados y 15,000 empleados civiles del Departamento de Policía.

Joseph Goldstein contribuido a la presentación de informes.

Share this post

Post Comment